Allt handlar om inställning. Det finns en mängd klichéer som vi hasplar ur oss i vardagen utan att reflektera.
Här ger vi dig några konkreta tips med hjälp av Smartareliv.se, för att du ska ändra invanda tankemönster. Det kommer påverka både dig och dina kollegor positivt.
Det har ingenting med mig att gör…
Även om du inte är direkt inblandad i problemet är det en onödig och tråkig kommentar. Kanske vill din kollega bara vädra en arbetsuppgift som tynger hen. Fråga istället vad du kan göra för att hjälpa till.
Jag hinner inte…
Vi lever i en modern tid, ingen hinner. Avfärda inte dina kollega med ett ”jag hinner inte”. Säg istället ”jag har väldigt mycket just nu. Finns det möjligen någon annan som kan hjälpa dig denna gång?”
Det är inte mitt problem…
Nej, det kanske det inte är. För lagkänslans skull kan det ändå vara läge att ta på sig arbetsuppgiften. Säg istället ”det fixar jag”. Om du absolut inte kan, uttryck detta och fråga om du kan hjälpa personen med något annat. Det är en mer positiv inställning som visar att du bryr dig.
Om jag hade kunnat så…
Dyker det upp en uppgift som du känner dig osäker på? Istället för att bara hugga av din kollega med ”jag vet inte hur man gör”, säg istället ”jag kan ge det ett försök”. Nu har du ju chansen att lära dig något nytt!
Det var inte mitt fel…
Det är nästan aldrig viktigt vems felet är. Istället för att slänga ur dig en sådan onödig kommentar, fråga vad du kan göra för att hjälpa till.
Du har fel…
Du har fel är en tråkig inställning. Öppna dina sinnen och respektera din kollegas åsikter. Du behöver inte tycka lika. Kom överens om att ni tycker olika och att det är okej.
Läs mer: Ny satsning – upplevelsebaserad kommunikation i fjällvärlden
